大家好,今天小編關注到一個比較有意思的話題,就是關于教育課程顧問每月計劃的問題,于是小編就整理了3個相關介紹教育課程顧問每月計劃的解答,讓我們一起看看吧。
總的來說現在做這些工作的人吧,都挺不容易啊!
做課程顧問,辛苦嗎?還是很辛苦的,雖然叫做課程顧問,但是工作本質是銷售,工資和業績相關。一個月底薪可能連2000都不到,如果沒有業績拿不到提成的話,很可能連養活自己都很困難。而且現在相關教育機構競爭壓力越來越大,客戶資源很難把控。
課程顧問主要是用來做咨詢的,也就是招生老師;還有另一種說法:類似產品公司的銷售經理的工作,結合學員自身情況向學員推薦適合其學習的課程。課程顧問每一天要做的事情有,負責前來的學生咨詢和解答,跟蹤和回訪學生,讓學生過來報名學習。
負責課程的推廣工作并向顧客提供專業的課程體系講解;為顧客設計符合其需求專業、個性化的課程體系, 并促成簽約開始學習課程;按時完成工作計劃及每月課程銷售任務,維護潛在顧客以及學員數據庫;跟進課程費用的支付流程,與學生建立良好的關系,幫助學生完成學習目標。定期參加會議和培訓,完成銷售日報,合同修改等其他工作。
根據學員的實際情況合理安排課程,達到學員預期學習目標。學習顧問通過面對面及電話每周回訪一次,了解跟蹤學員上課情況,每周一次電話對話,為學員創造學習機會和學習督促。
您好,中鳴教育課程顧問的待遇根據具體情況會有所不同,包括但不限于以下方面:
1. 薪資待遇:根據個人能力、經驗和學歷等因素確定薪資水平。
2. 獎金和福利:可能會有績效獎金或年終獎金,以及提供一些福利待遇,如社保、醫療保險、帶薪年假等。
3. 培訓和發展:中鳴教育會提供相關的培訓計劃,幫助課程顧問提升專業素質和職業能力。
4. 職業發展機會:有可能提供晉升和轉崗的機會,例如晉升為高級課程顧問或其他相關職位。
請注意以上信息僅供參考,具體待遇可能因地區、公司政策、個人能力等因素而有所差異。
1、根據學校提供的客戶資源通過電話、微信、QQ等方式和學員溝通,了解學員的需求,準確介紹培訓課程,推薦合適的產品,引導學員報名學習,完成每月的銷售業績;
2、負責學校課程開班的招生咨詢工作,促進銷售達成,完成部門年度招生任務;
3、幫助來訪學員做出合理考證規劃,并以此推薦學員選擇合適的項目和學習方案;
4、參與、組織與協調學校市場推廣活動,協助學校建立良好的服務品質;
5、維護已報名學員,做好學員的續費跟進和轉介紹工作;
課程顧問就是教學機構課程的銷售人員,向咨詢的客戶提供專業的課程體系講解,根據客戶的需求而制定個性化、專業化的學習課程,然后達成課程銷售,能不能招到更多的生源,與教育培訓課程顧問的實力有很大的因素。既然扮演著教學機構銷售的重要角色,那么教育培訓課程顧問主要的職責就是如何推銷該教學機構的課程與教育產品等。在招生咨詢中,教育培訓課程顧問需要為家長或學員解答各種咨詢問題。比如教學設施、課程內容、師資力量、收費等有關培訓方面的事宜。
教育培訓課程顧問的具體職位描述:
1、負責教學機構課程的推廣工作并向學者或家長提供專業的課程體系講解;
2、按時完成培訓機構的工作計劃及每月課程銷售任務,維護潛在顧客以及學員數據庫;
3、為學生設計符合其需求專業、個性化的課程體系,并促成簽約開始學習課程;
到此,以上就是小編對于教育課程顧問每月計劃的問題就介紹到這了,希望介紹關于教育課程顧問每月計劃的3點解答對大家有用。