教育課程工作好做嗎，教育課程工作好做嗎知乎

大家好，今天小編關注到一個比較有意思的話題，就是關于教育課程工作好做嗎的問題，于是小編就整理了4個相關介紹教育課程工作好做嗎的解答，讓我們一起看看吧。

課程顧問這個工作怎么樣?有人對這個行業了解的嗎？

那說白了就是銷售成功學，報名越多越掙錢。昨天剛去一個培訓機構面試課程顧問，我還以為課程顧問這個工作有多復雜呢，結果一看合同，從早上8點開始打電話，一直到快中午了去學校舉牌子1小時，下午又接著打電話，然后到了快下班了又跑學校舉牌子。電話還有要求，達不到就扣錢，我看了就走了，太煩了一天不是打電話就是大馬路舉牌子，說白了就是天天給客戶打騷擾電話，又要被挨罵而且這樣不停的打電話，會讓人看到電話響就煩

從事教育教學工作的你，課程難度大嗎？

2014年6月之前，我一個人教過太多孩子，很多孩子都跟我說：物理沒有那么難了，或者，原來取得個高分，也不是很難的事兒。

我聽了還是挺高興的。我當時就在想，怎樣才能，讓更多的孩子，覺得物理簡單呢？怎樣才能讓更多孩子，接受我的課程后。要是我一個個教，或上大班課教，我可就累死了。

首先，我選擇分享了我總結了，我大量的物理題型方法。因為，無論他來不來上我的課，但也能受益，萬一他中考時考了98，保不齊，萬一里面有1-2分，就是看了我分享的題型方法，那我也算功德一件啊，哈哈，我還是挺開心的。

我非常清楚的我的優點和缺點。優點是：善于總結，和琢磨。所以題型方法，弄的很精煉。缺點是：內向，不善交際。

但略懂互聯網，因為好歹是從北郵，這個信息黃埔畢業的。

于是，我就自己做了一個個人小網校：zongjie.com

要知道，當時全中國，中學老師里面，可是沒人做個人網校的。

很有可能，我就是全國第一個。

但不試一把，怎么知道不行呢？

于是，我就關閉了線下班，雖然當時線下班人數，也非常多了。事后看，我膽兒還是挺大的。

我從事的是初中英語教學工作，說實話，課程教學沒有特別大的難度，相信只要上過一兩輪的老師對教材熟悉就沒什么問題。

在教學工作當中，學生的管理以及班級的管理，這些才是真正的挑戰。

因為你不知道每天走進班級遇到的會是什么樣的問題？什么樣的學生？每一天都沒法保證學生安靜的學習成長。每天都有很多事情需要我們處理。

這些才是讓我們頭疼的，并且除此之外我們也不清楚會不會即將迎接各種競賽、論文、比賽、讀書會報告會、各種網絡培訓等等。這類瑣事需要耗費的精力遠遠比教學多得多。

我是一名喜歡思考的英語教師。如果文章讓你有所思考的話，請記得關注我，共同探討教育的一二事。

（圖片來自網絡，如有侵權請聯系作者刪除。）

有沒有人做過課程顧問？今天面試了一家就是課程顧問，這個職位怎么樣？好做嗎？

課程顧問說是顧問其實就是課程銷售，專門賣課程，為教育機構招生的。

至于這行好不好做，要看個人的職業規劃和行業前景了。來問課程顧問是什么的肯定是之前沒有接觸過教育培訓行業的，這行的銷售入門門檻比較低，競爭還是比較激烈的。每天經過新東方或者學而思的門店，都會被門店門口的銷售攔住，問你要不要買他的課程，這些都是課程顧問，你可以觀察一下他們，自己能不能勝任這樣的工作。

據我觀察，做這種銷售工作，每天要保持高度的熱情和積極性，這樣才能讓你在被一遍又一遍被拒絕后還能繼續站在那個位置，繼續張望著合適的目標，再次推薦你的課程。我是做不到的，還是很佩服他們的。

另外對自己的課程也要爛熟于心，這樣才能在推銷過程中用專業的服務打動客戶，從而達成銷售。了解課程的賣點推薦給需要它的人，幫助他人通過課程提升自己，也就算是一個合格的課程顧問了吧。

個人觀察所談，有不當之處還請真正做過課程顧問的人指正！

有沒有人做過課程顧問，今天面試了一家就是課程顧問，這個職位怎么樣，好做嗎。我的答案是：這個工作壓力很大，錢不多。

第一點：這個工作的主要內容

電話客服工作范圍，不停地打電話找家長，經常被掛斷，就是一份市面上的電話客服的工作內容，這個電話客服工作一般的市價是幾千塊一個月。

聯系了家長以后，家長表示愿意來了解一下，然后就是和家長溝通，其中包括拍馬屁，忍受可怕的小孩叫聲，同時要提出各種方案讓家長選擇，這個時候是商品銷售員的工作范圍，如果自己寫方案那么就難度大一點，這個工作市面價格是幾千塊一個月。

如果家長愿意了，那么后續就是維護家長，簡單來說，別讓家長跑了，期間包括24小時噓寒問暖，包括在微信群里面各種報告小孩的進步，你對自己的小孩和爹媽都不會有這么全心全意。這種工作是售后服務工作，市面價格是幾千塊一個月。

然后空余時間要整理數據把所有可能存在的家長勾畫出來，吸引他們過來，那些已經報名的要讓他們留下來。這個工作是數據分析員的工作，干得好的，市面價格大幾萬一個月。

樓主，說句不好聽的，你干了一堆技術活卻拿一點點錢，會不會覺得自己實在是非常的價廉物美啊。

第二點：招聘這個工作的公司要求和態度

招聘這種多技能公司對于員工的要求是：以上那些你全部要做。但是他們對于員工的態度是：你就不過干了點打雜的工作，要你教書你會么，你就只配拿低工資。

很高興能回答你這個問題。因為本人就是一家教培公司的負責人，已從業10多年，也是從基層一步一步做起來的。也許我說的一些體會和感悟，對你有些參考作用。

首先要明白，世上所有的行業，任何一個崗位，都無所謂好做不好做，只有適合不適合。與其在這里討論好做不好做，還不如了解下你究竟想要什么，你有什么樣的優勢，怎樣找到你與行業、崗位之間的最佳匹配度，反而更重要。

其二，課程顧問就是銷售崗位，也就是俗稱的業務員，只不過銷售推廣的不是實體產品，而是教育課程而已。

社會上不少的是面對大中小學生，而我們的消費群體則是中小型企業家。既然是業務員，也就是與其他風吹日曬雨淋在戶外奔走、直接接觸用戶的外派型服務員，沒有什么本質的區別。主要是在職場通過電話、微信、抖音等自媒體的方式進行宣傳，拓展客戶，然后吸引用戶，通過線上線下課堂的形式實施推銷，服務客戶，然后賺取應得的營銷提成和傭金。

所以說，在一般人看來的辛苦和不容易，在這里一個都不少。比如996上班制，只有單休，工待遇是底薪加提成，不包食宿，有五線一金等。至于優勢何在，以后有機會再詳談。

2010年5月，湖南長沙，有200多人參加面試，錄取了我和另外兩位年輕人。還沒有做滿一年，那2人就做不好自我淘汰了。2011年南下廣州，從事電銷一線推廣，身邊有太多的人進進出出，也經歷了種種的苦澀和艱辛，但我終于堅持下來了，一直到現在成了一家公司的負責人。

作為資深老員工，也許你覺得距離還比較遠，但我要告訴你的是，我的頂頭上司僅是普通專科畢業，但短短一年之后也就是在他21歲的時候，做到了老總。至今已是集團副總裁，年薪超百萬，生活過得悠哉樂哉。

我要告訴你的就是，任何一個銷售崗做下來都不容易，所有的一切抖取決于你的企圖心和頑強不屈的斗志以及堅持不懈的精神。你要捫心自問，你有沒有一顆強大的內心？如果是玻璃心，吃不了那個苦，就勸你算了。

很簡單，我們公司的課程顧問只需要告訴家長：我們100小時一對一輔導免課時費，但不是免費，只是成績沒有提升就免費，成績提升后家長補繳費的。且按照提高成績的多少來收費，不像其他機構計時收費且預付款。我們更不是先交幾萬甚至幾十萬，達不到目標后再退費。我們是直接上課，等成績提升后家長再來不了費用就可以了。就這么簡單。更不用想辦法去哄家長和學生開心。

現在一線教師為什么這么忙？忙的把教育熱情已經磨滅了，這正常嗎？

一線老師就是一個字：忙。可能說給你聽不相信，反正誰忙誰知道。

可能這樣說，難道其它行業不忙啊，是的，大家都忙，我只是說一個一線老師是怎么忙的，希望各位家長理解。

作為一名教主課又做班主任的，每天的活應該是來不及做的。

1、上課忙

每天三四節課甚至五六節課是很正常的，除了應付這么多課，你還要備課、批改作業，作業本有1號本2號本等，每天及時批改，及時反饋，一個班40多號人，總有人基礎比較差，你要叫他訂正，課后輔導，幫他弄懂。

2、活動忙

每天要晨會，做操，每周要班隊活動，還有運動會，藝術節，六一，成長禮等，除了常規活動，還要應付上面布置的任務，百靈鳥唱歌比賽等，自己也要參加學校、教育局的教學技能比賽，賽課，教學新秀能手的比賽等。

3、表格忙

經常性的要填很多表格，每天四次的體溫檢測，還有教代會提案，年度考核表，如果申報職稱的那表格更多了，反正零零總總，各種表格，一年四季填不完。

4、備課忙

這個備課不是我們理解的只要在課前備好課，應付上課就行，而是學校規定的一定要寫下來的備課資料，而且不允許打印，只能手寫，你說效率有多高，最后學校要拿去存檔的。

5、班主任忙

一個班40多號人，哪天沒有點事情？你你得去處理啊，一會會這個學生摔了一跤，那個學生少了一樣東西，從學校里一直回到家里還在與家長溝通，沒有忙完的時候的。

反正一天到晚就一個字：忙，忙到你焦頭爛額，忙到你教學的激情都沒了。所以我們做老師的也只能調整好心態，權當日子過得充實吧，等熬成了老教師了就好了。

到此，以上就是小編對于教育課程工作好做嗎的問題就介紹到這了，希望介紹關于教育課程工作好做嗎的4點解答對大家有用。